Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verfügen über Erfahrungen in der Betreuung und Versorgung von Menschen mit Behinderung. So sind z.B. Studenten der Rehabilitations- und Sonderpädagogik, Auszubildende im Bereich Heilerziehungspflege, Abiturienten mit pädagogischem Schwerpunkt u.a. Mitarbeiter in unserem Team. Die Mitarbeiter erhalten interne Fortbildungen und werden bei Bedarf gezielt angeleitet. Während ihrer Einsätze sind sie haftpflicht- und unfallversichert.

Was können unsere FUD Mitarbeiter leisten?

• Kreative Freizeitgestaltung und Begleitung zu Freizeitaktivitäten
• Training der Selbstständigkeit im lebenspraktischen Bereich
• Pflegerische Hilfe im Bereich der Grundpflege
• Begleitung zu Arzt- und Therapiebesuchen
• Mitbetreuung von Geschwisterkindern (nach Absprache)
• Betreuung in den Abend- oder Nachtstunden oder am Wochenende

Wer übernimmt die Kosten?

Unsere Koordinatorinnen und Koordinatoren informieren und beraten Sie gerne bezüglich der Finanzierung der Einsätze.

Mögliche Kostenträger sind

• die Pflegekasse
• im Rahmen der Verhinderungspflege
• im Rahmen der zusätzlichen Betreuungsleistungen
• das Sozialamt im Rahmen der Hilfe zur Pflege
• das Jugendamt

Einen möglichen Eigenanteil versuchen wir gering zu halten.